こんばんは。
先週、友人を訪ねて大阪まで行ってきました。その新幹線の中で、お土産は何にしようかなどと考えていたら、「堂島ロール 未払い賃金で是正勧告」というニュースが流れてきました。堂島ロールといえば、昨今のロールケーキブームの立役者で、大阪土産の代表的存在(ちなみに私が購入したガイドブックに大きく取り上げられていました。)になっているようです。
同社が、労働基準法に違反しているとして是正勧告を受けたのは5月10日。固定残業代を給与で支払っていたが、実際の残業時間が固定残業代としてみなしている残業時間を大きく超過しているとして、残業時間の短縮と過去2年分の未払い賃金の支払いをもとめられました。
「うちは、きちんと毎月残業代を固定で払っているから大丈夫」と思っていらっしゃる事業所の方、固定残業代として計算している残業時間を超えた時間については、きちんと追加で計算して支払う必要がございますので、ご注意下さい。
未払い賃金ニュースは、企業のイメージを落としてしまいます。商品イメージまで悪くなるとは言いませんが、就職先としてのイメージは悪くなります。優秀な人材が集まりにくくなるなど企業としてはマイナスに働きますので、きちんとした時間管理や就業規則の整備などが必要ですね。
ブラックキティ
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